2024-05-09
EAP
轉知市府為促進與維護教師、教保服務人員心理健康及相關政策推動,本局業於113年4月25日與諮商輔導受託單位(寬欣心理治療所)簽約,相關諮商服務事項詳如說明,敬請同仁多加參考利用。
(郭秋男 人事主任 / 6 / 人事室)
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2024-05-09
專書閱讀
轉知國家文官學院為推動公務人員終身學習及閱讀風氣,規劃 辦理114年度公務人員「每月一書」遴選活動,敬請同仁踴躍上網投票。
(郭秋男 人事主任 / 3 / 人事室)
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2024-05-09
EAP
再次宣導市府為協助員工解決可能影響工作效能的問題、營造友善職場環境,設置的多樣化服務項目,EAP依據員工需求提供適切的切助,敬請同仁多加利用。
(郭秋男 人事主任 / 13 / 人事室)
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2024-04-30
公告
轉知公務人員退休資遣撫卹法(以下簡稱退撫法)第17條第6項所定,具原住民身分公務人員自願退休年齡55歲之規定,業經民國113年3月28日考試院第13屆第180次會議決議仍予維持
(郭秋男 / 19 / 人事室)
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2024-04-30
EAP
轉知內政部113年「幸福,來得真好」單身聯誼活動,第1-5梯次訂於113年4月29日至5月8日受理報名,敬請單身男女踴躍參加
(郭秋男 / 12 / 人事室)
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2024-04-29
性平
轉知「113年度教育部校園事件 處理會議調查人才庫暨霸凌事件專業調和及調查人才庫回 流教育訓練計畫」1份,敬請符合資格人員踴躍報名參加。
(郭秋男 / 11 / 人事室)
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2024-04-29
公告
再次宣導市府為協助員工解決可能影響工作效能的問題、營造友善職場環境,設置的多樣化服務項目,EAP依據員工需求提供適切的切助,敬請同仁多加利用。
(郭秋男 / 15 / 校內公告)
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2024-04-29
公告
轉知113年度「勤休制度精進作為」宣導數位課程資訊,敬請同仁於113年9月30日前完成線上研讀。
(郭秋男 / 9 / 校內公告)
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2024-04-29
公告
重申新修正公務人員勤休制度,敬請同仁依規定辦理。
(郭秋男 / 7 / 校內公告)
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2024-04-26
公告
112 學年度幼兒園 5月點心表
(幼兒園 / 9 / 教導處)
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